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員工培訓是食堂承包過程中必不可少的課程，新進員工都必須經(jīng)過培訓，只有培訓、考核合格的員工才能上崗。培訓的對象有：辦公室職員、食堂廚工、食堂廚師、食堂主管、經(jīng)理人培訓等。培訓的方式有：自辦培訓、外請專業(yè)培訓師培訓、外派培訓等方式。
1、培訓/考核內(nèi)容：
a、煤氣爐、烤柜、攪面機、打蛋器、切肉機、瓜果機、洗米機、抽風系統(tǒng)的構造；
b、工作原理；
c、操作指引；
d、發(fā)生特殊意外情況應怎樣處理；
e、如何判定設備出現(xiàn)故障及一般故障的排除辦法；
f、工業(yè)安全基本知識；
g、公司各項管理規(guī)定，企業(yè)文化、工作（服務）態(tài)度、新員工注意事項、禮儀、lSO9001-2000\8s相關知識等；
2、所有培訓均需建立配套的培訓教材，同時記錄實際培訓情況，并對受訓人進行書面及實際操作的考核，考核合格方能上崗?？己私Y(jié)果將作為員工績效考核的一部分。由受訓人上級主管及培訓師定期跟蹤、檢討培訓效果。培訓計劃應說明培訓師所應具備的資歷。
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